Die Personalfalle: Schwaches Personalmanagement ruiniert Unternehmen Titelbild

Die Personalfalle: Schwaches Personalmanagement ruiniert Unternehmen

 Reinhören
Dieses Angebot sichern 0,00 € - kostenlos hören
Angebot endet am 16.12.2025 um 23:59 Uhr. Es gelten die Audible Nutzungsbedingungen.
Bist du Amazon Prime-Mitglied?
Audible 60 Tage kostenlos testen
Für die ersten drei Monate erhältst du die Audible-Mitgliedschaft für nur 0,99 € pro Monat.
Pro Monat bekommst du ein Guthaben für einen beliebigen Titel aus unserem gesamten Premium-Angebot. Dieser bleibt für immer in deiner Bibliothek.
Höre tausende enthaltene Hörbücher, Audible-Originale, Podcasts und vieles mehr.
Pausiere oder kündige dein Abo monatlich.
Aktiviere das kostenlose Probeabo mit der Option, monatlich flexibel zu pausieren oder zu kündigen.
Nach dem Probemonat bekommst du eine vielfältige Auswahl an Hörbüchern, Kinderhörspielen und Original Podcasts für 9,95 € pro Monat.
Wähle monatlich einen Titel aus dem Gesamtkatalog und behalte ihn.

Die Personalfalle: Schwaches Personalmanagement ruiniert Unternehmen

Von: Jörg Knoblauch
Gesprochen von: Siegfried Lachmann
Dieses Angebot sichern 0,00 € - kostenlos hören

9,95 €/Monat nach 3 Monaten. Angebot endet am 16.12.2025 um 23:59 Uhr. Monatlich kündbar.

9,95 € pro Monat nach 30 Tagen. Monatlich kündbar.

Für 34,95 € kaufen

Für 34,95 € kaufen

ZEITLICH BEGRENZTES ANGEBOT. Nur 0,99 € pro Monat für die ersten 3 Monate. 3 Monate für 0,99 €/Monat, danach 9,95 €/Monat. Bedingungen gelten. Jetzt starten.

Über diesen Titel

 Der Erfolgsfaktor der Zukunft.

Der Faktor Mensch entscheidet über den Unternehmenserfolg - diese zentrale Managementerkenntnis wird zwar in den Vorstandsetagen und Führungskreisen gepredigt, aber in kaum einem Unternehmen umgesetzt. Denn nicht überall ist klar: Nur Topmitarbeiter sorgen für Topergebnisse, durchschnittliche oder gar ungeeignete Mitarbeiter aber können eine Firma ruinieren!

Jörg Knoblauch spricht Klartext: In den meisten Unternehmen gibt es zu wenige Topleute und zu viel Mittelmaß. Stellen werden ohne klares Anforderungsprofil ausgeschrieben, neue Mitarbeiter aus dem Bauch heraus ausgewählt, unter Personalentwicklung wird das jährliche Mitarbeitergespräch verstanden. Wer so denkt und führt, der darf sich nicht wundern, wenn sein Team in eine Abwärtsspirale gerät - und sein Unternehmen in die Pleite.

Doch es gibt Auswege aus der Personalfalle. Knoblauch zeigt, warum das Personalmanagement in die Unternehmensführung gehört und warum es ein entscheidender Wettbewerbsvorteil ist, wenn Mitarbeiterauswahl, -förderung und -führung oberste Priorität bekommen. Denn wer neun von zehn Stellen richtig besetzt, wird Marktführer!

Dieses Hörbuch enthält das komplette Buch mit hilfreichen Tipps für die Praxis. Es bietet Ihnen die Möglichkeit, sich zum Beispiel während des Autofahrens oder des Fitnesstrainings fortzubilden.©2010 tempus GmbH (P)2010 tempus GmbH Management & Leadership

Diese Titel könnten dich auch interessieren

 Die besten Mitarbeiter finden und halten. Die ABC-Strategie nutzen Titelbild
So bauen Sie ein profitables Unternehmen Titelbild
Human Resource Management - Grundlagen: Humankapital verstehen und erfolgreich managen Titelbild
Die Kunst seine Kunden zu lieben Titelbild
Der Weg zum erfolgreichen Unternehmer Titelbild
Die Schwarzgurt-Unternehmer Titelbild
Das Maximum-Prinzip Titelbild
fritz gegen Goliath Titelbild
The Diary of a CEO – Die Entdeckung des Erfolgs Titelbild
Führungstechniken, Führungsstile, Führungsmethoden für junge Führungskräfte: Führungskompetenz verstehen, lernen und entwickeln Titelbild
Million Dollar Weekend Titelbild
Wer hat den Ball? Mitarbeiter einfach führen Titelbild
Die 10 größten Führungsfehler und wie Sie sie vermeiden Titelbild
Der Fisch stinkt vom Kopf Titelbild
Dein Wille geschehe Titelbild
Führen mit Hirn Titelbild

Kritikerstimmen


Dieses Buch rüttelt kluge Personalentscheider auf.
-- Hamburger Abendblatt: Buch der Woche, 05.06.2010

Ein wertvoller Beitrag zum Personalmanagement.
-- Wirtschaftsblatt: Die Besten fördern, 11.06.2010

Ein Plädoyer für starke Personalarbeit und ein Buch, das Personalmanager aufrütteln will.
-- Personalmagazin: Die Personalfalle, 01.09.2010
Alle Sterne
Am relevantesten
Jörg Knoblauch rückt den Faktor Mensch in den Mittelpunkt, zeigt die aktuelle Problematik von Fachkräftemangel und Fehlbesetzungen auf. Gleichzeitig zeigt er aber auch Wege auf die aus dieser Personalfalle führen. Sehr hilfreich für alle die im Personalmanagement tätig sind.

Personalmanagement optimieren

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Das Buch ist sehr interessant erzählt worden, gut aufgebaut und ist sehr informativ. Ich kann es jeden empfehlen.

Sehr interessantes Buch.

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Das Hörbuch vermittelt den Inhalt anschaulich und praxisnah. Für mich eine Empfehlung wert der sich mit dem Thema beschäftigen möchte

lohnenswert

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Hat mir gut gefallen. Ich unterstütze die Kernaussagen.
Vielleicht fühle ich mich deshalb sehr unwohl in meinem Unternehmen....trotz Führungspositionen......
......Den eigentlich sollte ich theoretisch sehr zufrieden sein...

schöner Ansatz

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Die angesprochenen Themen sind klar strukturiert. Das Zuhören macht Spaß. Regt zum nachmachen der Inhalte und Techniken im Personalwesen an.

Aktuell und anregend

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Das Thema ist für mich sehr wichtig gewesen. Viele Sachen wurden auf den Punkt gebracht. Angenehme Stimme des Sprechers macht das Hören des Hötbuchs nicht langweilig.

Ich kann das Buch jedem empfehlen, der beruflich aufsteigen möchte

Interessant, hilfreich nicht nur beruflich.

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
wirklich gutes Buch! viele nützliche und Praxis-bezogene Tips! öffnet einem wieder ein Stück die Augen und sorgt für Verbesserung! kann das Buch jedem.empfehlen,der etwas verändern will und keinen Bock auf 9 2 5 hat!

sehr hilfreich für junge Führungskräfte!!

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Auch wenn es am Anfang schwer fällt, die Denkanstöße zu akzeptieren, nach der ersten Parallele im eigenen Umfeld findet eine 180° Drehung statt und man mag garnicht mehr aufhören nach weiteren Parallelen zu fiebern. Und davon gibt es eine ganze Menge.

Lädt zum Umdenken ein.

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Sehr interessante Thematik, obwohl ich mich vorher mit dem Thema Personal noch nicht viel auseinandergesetzt hatte. Aus beruflichen Gründen wollte ich nun mehr dazu erfahren und bin hier sehr fündig geworden. Mir gibt dieses Buch interessante Impulse und Ideen, um eine eigene Ausrichtung zu entwickeln und neue Wege zu finden, um die Personalsituation in unserem Unternehmen zu verbessern. Obwohl wir mit ca. 70 Mitarbeitern ein eher kleiner Mittelständler sind, habe ich unsere Firmenstrukur an vielen Stellen wiedererkannt.
Mir hilft dieses Buch sehr, die Art der Belegschaft und das Gefüge der Belegschaft besser einzuordnen und gibt damit eine gute Orientierung.

Viel gelernt!

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Ausführlich, interessant und trotz der Länge kurzweilig. Sämtliche Themen werden angesprochen, viele Beispiele aus der Praxis . Sehr angenehme Stimme des Sprechers.
Absolut zu empfehlen!

Empfehlenswert!

Ein Fehler ist aufgetreten. Bitte versuche es in ein paar Minuten noch einmal.
Mehr Rezensionen ansehen