Ergebnis für "The Tools" in Wirtschaft & Karriere

NEW YORK TIMES BESTSELLER Change can begin right now. Learn to bring about dynamic personal growth using five uniquely effective tools—from psychotherapist Barry Michels and psychiatrist Phil Stutz, subject of the Netflix documentary Stutz. “These tools are emotional game changers. They...

The latest groundbreaking tome from Tim Ferriss, the number-one New York Times best-selling author of The 4-Hour Workweek. For the last two years, I've interviewed more than 200 world-class performers for my podcast, The Tim Ferriss Show. The guests range from super celebs (Jamie Foxx, Arnold Schwarzenegger, etc.) and athletes (icons of powerlifting, gymnastics, surfing, etc.) to legendary Special Operations commanders and black-market biochemists. For most of my guests, it’s the first time they’ve agreed to a two-to-three-hour interview.

The book that revolutionized business communications has been updated for today's workplace. Crucial Conversations provides powerful skills to ensure every conversation - especially difficult ones - leads to the results you want. Written in an engaging and witty style, it teaches listeners how to be persuasive rather than abrasive, how to get back to productive dialogue when others blow up or clam up, and it offers powerful skills for mastering high-stakes conversations, regardless of the topic or person. 

We may not realize it consciously, but negative feelings can be as toxic as physical poisons, wearing on us and causing depression, illness, and burnout. But how can we keep ourselves safe in a world too often ruled by resentment, jealousy, rage, and stress?

Hast du genug von dem immer gleichen Ratschlag „Arbeite hart, schufte rund um die Uhr"? Dafür hat doch keiner Zeit! Nebenjob KI hilft dir, bessere Ergebnisse zu erzielen und effizienter zu arbeiten. Denn mal ehrlich: Wer immer noch manuell arbeitet, verschenkt Geld (und Zeit). Dieses Buch ist nicht einfach nur eine langweilige Liste von Nebenbeschäftigungen mit oberflächlichen Ratschlägen.

Beherrschen Sie die 5 Rollen der idealen Führungskraft? Gute Führungskräfte wissen, dass Fachkompetenz nicht alles ist. Denn Menschen führen zu können erfordert eine sehr hohe Führungskompetenz. Doch fokussieren wir uns in der Ausbildung, im Studium und als Experte fast ausschließlich auf die Fachkompetenzen – und die so wichtige Führungskompetenz hinkt bei den meisten weit hinterher. Dadurch misslingt vielen Führungskräften der ideale Umgang mit ihrem Team, was sie an internen Konflikten, fehlender Motivation und mäßiger Kommunikation täglich zu spüren bekommen.

Hier gibt die 6-fache Buchautorin und “Trainerin des Jahres” Tatjana Lackner coole Rhetorik-Tipps. Klar, umsetzbar & hundertfach erprobt. Im "Talk mit Tatjana" hingegen lädt sie Gäste zum Talk. 1994 gründete Tatjana Lackner DIE SCHULE DES SPRECHENS in Wien. Diese ist zu einer Institution auf dem Sprechermarkt geworden. Viele Profisprecher-, Moderatoren- & Trainerkarrieren haben hier begonnen. Die Absolventen der Sprecherausbildung (m/w) sind die besten Referenzen und legen ON AIR Zeugnis über unsere tägliche Arbeit ab. Die Absolventen des Business Rhetorik Diploms freuen sich über ...

In this New York Times bestselling “imperative how-to for creativity” (Nick Offerman), Adam Savage—star of Discovery Channel’s Mythbusters—shares his golden rules of creativity, from finding inspiration to following through and successfully making your idea a reality. Every Tool’s a...

AI Money Moves is your no-fluff guide to turning artificial intelligence into a reliable income stream — fast. With a sleek black-and-white design accented by silver circuitry and vibrant financial visuals, this cover signals clarity, confidence, and cash flow. The bold title commands attention, while the upward-trending graphs, stacks of money, and clean layout promise results without overwhelm. Whether you're a beginner or a digital hustler, this cover says: “You don’t need tech skills — just the right moves.

When stakes are high, opinions vary, and emotions run strong, you have three choices: avoid a crucial conversation and suffer the consequences; handle the conversation badly and suffer the consequences; or check out Crucial Conversations and discover how to communicate best when it matters most. Crucial Conversations gives you the tools you need to step up to life's most difficult and important conversations, say what's on your mind, and achieve the positive resolutions you want. 

Warnung: Hören Sie dieses Hörbuch nicht, wenn Sie Geld hassen... Was ist das für eine magische Eigenschaft, die manche Menschen in Marketing, Kommunikation & Verkauf so erfolgreich macht? Bei Veranstaltungen scharen sie andere um sie, jeder möchte ihr Freund sein, ihre Umsätze steigen stetig und im Geschäft steigen sie schnell die Karriereleiter empor. Welche "Geheimwaffe" nutzen diese Menschen? Die Antwort lautet: Es ist eine besondere Strategie, ein geschickterer Umgang mit Menschen und Zielgruppen.

Noch nie wurde Management so verständlich und unterhaltsam vermittelt! Wie erklären sich die beeindruckenden Lebensleistungen so unterschiedlicher Menschen wie Steve Jobs und Roger Federer, Herbert von Karajan und Elon Musk, Sheryl Sandberg und James Watt? Wie schaffte es Warren Buffett, ein Vermögen anzuhäufen, von dem die meisten nur träumen können? Wie konnte Bill Gates ein Unternehmen aufbauen, das sich schnell zum unangefochtenen Marktführer in einem Milliardenmarkt entwickelte?

Projektmanagement für Anfänger: Grundlagen, -begriffe und Tools. Das Buch zu den Grundlagen des Projektmanagement, mit dem Du Deine Projekte erfolgreich managen kannst.

Using AI at Work: Time Management for Busy Professionals is a non-technical, tool-agnostic playbook for managers, team leads, and business owners who are buried in meetings, messages, and decisions. It shows you how to prioritize better, control your calendar, and reclaim 5–10 hours a week without adding complexity or burning out.

Start with No offers a contrarian, counterintuitive system for negotiating any kind of deal in any kind of situation—the purchase of a new house, a multimillion-dollar business deal, or where to take the kids for dinner. Think a win-win solution is the best way to make the deal? Think again...

Du bist Führungskraft oder Teil eines Teams und suchst nach Möglichkeiten, die Zusammenarbeit noch effektiver zu gestalten? Dann ist "Teamorganisation" genau das Richtige für Dich! In diesem Buch dreht sich alles um die Kunst der Teamarbeit – vom Timeboxing bis zum WIP Limit findest Du jede Menge Anregungen.

Fear, identity, trust, and communication are the real bottlenecks standing between organizations and meaningful progress. This audiobook gives leaders a practical, people-centered framework built around five essential capabilities: Commit, Communicate, Co-Create, Coach, and Cultivate. Each chapter pairs clear insight with actionable tools – listening tours, AI councils, coaching guides, and scorecards – that help organizations move from hesitation to fluency, and from top-down mandates to shared ownership.

What if everything you thought about time was wrong—and the key to scaling your company faster isn’t more hustle, but a radical shift in how you relate to time itself? In this groundbreaking audio original from organizational psychologist Dr. Benjamin Hardy and entrepreneur Blake Erickson...

Tools of Systems Thinkers shares powerful strategies to organize your thoughts into transparent patterns and find the real roots of your problems to fix them, once and for all. Notice details others miss. See through complexity. Resist jumping to conclusions prematurely. Evaluate information correctly and consistently to make better decisions. Stop sabotaging your self-interest. Overwrite your autopilot with logical and analytical tools. This unique book will give them to you. Learn to utilize mental models and system maps to your greatest advantage.

This audiobook was created based on Clayton Christensen's landmark book The Innovator's Dilemma. This was Mr. Christensen's synopsis of his book for the Harvard Business Review. The audio tracks listed here cover the key elements of Mr. Christensen's book. This audiobook emphasizes the Idea in Brief "Does my organization have the right resources, processes, values, and team to innovate?" Then it covers the right structure for your specific type of innovation.