Folgen

  • Brenda Meisel, wie funktioniert intensivmedizinische Rund-um-die-Uhr-Pflege des eigenen Kindes? [6]

    Brenda Meisel, wie funktioniert intensivmedizinische Rund-um-die-Uhr-Pflege des eigenen Kindes? [6]
    May 27 2025
    Wie funktioniert Teamarbeit, wenn es um die intensivmedizinische Rund-um-die-Uhr-Betreuung des eigenen Kindes geht? Wenn wenig Raum für Fehler ist, man aber trotzdem Verantwortung abgeben muss? Das und mehr haben wir mit Werbetexterin, Gründern und Mutter Brenda Meisel besprochen – für Episode 6 von ZUSAMMEN WACHSEN.
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    54 Min.
  • Markus Utomo, warum spielen wir? [5]

    Markus Utomo, warum spielen wir? [5]
    Apr 16 2025
    Wenn wir spielen, ist das immer freiwillig – sagt zumindest Markus Utomo. Und als (Brettspiel-)Designer muss er ja wissen! Was können wir daraus fürs Arbeitsleben lernen? Das und mehr haben wir geklärt in Folge 5 von ZUSAMMEN WACHSEN.
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    58 Min.
  • Markus Edgar Hormeß, warum braucht kein Mensch ein KI-Whitepaper? [4]

    Markus Edgar Hormeß, warum braucht kein Mensch ein KI-Whitepaper? [4]
    Mar 6 2025
    Was passiert, wenn wir künstliche Intelligenz nicht als Werkzeug, sondern als Teamplayer mit Stärken und Schwächen ansehen? Die Antworten darauf gibt's in Folge 4 von ZUSAMMEN WACHSEN.
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    1 Std. und 12 Min.
  • Kalli Knöbl, ist ein Nein-Verbot sinnvoll auf Impro-Bühnen und im Arbeitsleben? [3]

    Kalli Knöbl, ist ein Nein-Verbot sinnvoll auf Impro-Bühnen und im Arbeitsleben? [3]
    Feb 4 2025
    Was macht es mit einem Impro-Spieler, wenn unmittelbar vor dem Auftritt die Hälfte des Publikums entlassen wird – und können wir daraus etwas für die Teamarbeit lernen? Die Antworten darauf gibt's in Folge 3 von ZUSAMMEN WACHSEN.
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    53 Min.
  • Christian Moosdorf, warum wird Begeisterungsfähigkeit überschätzt? [2]

    Christian Moosdorf, warum wird Begeisterungsfähigkeit überschätzt? [2]
    Jan 14 2025
    Klonkrieger schießen immer daneben und Begeisterungsfähigkeit wird überschätzt – was wir daraus über moderne Teamarbeit lernen, erfahrt ihr in Folge 2 von ZUSAMMEN WACHSEN.
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    50 Min.
  • Florian Paul, was lernen wir von einer 7-köpfigen Familie über Teamarbeit? [1]

    Florian Paul, was lernen wir von einer 7-köpfigen Familie über Teamarbeit? [1]
    Dec 19 2024
    Die Millersche Zahl 7 bezeichnet die Anzahl an Informationseinheiten (Chunks), die ein Mensch im Kurzzeitgedächtnis erfassen kann. Was das über Florians Familienplanung sagt – und was wir daraus über moderne Teamarbeit lernen, erfahrt ihr in Folge 1 von ZUSAMMEN WACHSEN.

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    ZUSAMMEN WACHSEN ist ein Podcast von Jürgen Krauß für BRANDAD.

    Wir glauben, dass wir das mit der Teamarbeit nach mehr als 15 Jahren agiler Softwareentwicklung in Teams ganz gut beherrschen. So gut gar, dass wir unsere Dev-Teams seit einigen Jahren auch an Kunden verleihen. Wir nennen das Teams as a Service – und sind schon auch ein kleines bisschen stolz auf die Ergebnisse, die unsere Teams in Kundenprojekten erzielen.

    Trotz großartigen Feedbacks durch unsere Kunden sind wir überzeugt: Es geht auch noch besser. Und: Was heute funktioniert, könnte morgen schon nicht mehr funktionieren. Von daher fragen wir uns, euch und unsere Podgästinnen und -gäste regelmäßig, wie wir und unsere Teams noch weiter zusammen wachsen können. Was können wir von Großfamilien lernen? Was von Einsatztruppen? Was von Staffelläufern, Bands und Impro-Theatergruppen? In diesem Podcast wollen wir es herausfinden.

    Folgt uns gerne in den üblichen Podcast-Verzeichnissen, direkt über unseren Feed, unsere Social-Media-Kanäle, oder unsere Webseite. Schreibt uns gerne euer Feedback und eure Themenwünsche an: podcast@brandad.de

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    33 Min.
  • Trailer für ZUSAMMEN WACHSEN - Was Teams wirklich erfolgreich macht

    Trailer für ZUSAMMEN WACHSEN - Was Teams wirklich erfolgreich macht
    Dec 17 2024
    ab 2025 unter https://brandad.dev/podcast und überall, wo ihr sonst so Podcast hört!

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    ZUSAMMEN WACHSEN ist ein Podcast von Jürgen Krauß für BRANDAD.

    Wir glauben, dass wir das mit der Teamarbeit nach mehr als 15 Jahren agiler Softwareentwicklung in Teams ganz gut beherrschen. So gut gar, dass wir unsere Dev-Teams seit einigen Jahren auch an Kunden verleihen. Wir nennen das Teams as a Service – und sind schon auch ein kleines bisschen stolz auf die Ergebnisse, die unsere Teams in Kundenprojekten erzielen.

    Trotz großartigen Feedbacks durch unsere Kunden sind wir überzeugt: Es geht auch noch besser. Und: Was heute funktioniert, könnte morgen schon nicht mehr funktionieren. Von daher fragen wir uns, euch und unsere Podgästinnen und -gäste regelmäßig, wie wir und unsere Teams noch weiter zusammen wachsen können. Was können wir von Großfamilien lernen? Was von Einsatztruppen? Was von Staffelläufern, Bands und Impro-Theatergruppen? In diesem Podcast wollen wir es herausfinden.

    Folgt uns gerne in den üblichen Podcast-Verzeichnissen, direkt über unseren Feed, unsere Social-Media-Kanäle, oder unsere Webseite. Schreibt uns gerne euer Feedback und eure Themenwünsche an: podcast@brandad.de

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    2 Min.