In der Werbung sprechen wir mittlerweile – zum Glück – immer öfter über Rassismus und darüber wie wir diesen vermeiden können (so auch wir in der Folge 2 der ersten Staffel). Das Gegenbild dazu: Repräsentation. Aber was ist, wenn Repräsentation in Tokenismus umschlägt? Gemeinsam mit Nana Addison, Diversity & Inclusion Consultant und Gründerin & CEO von Curl Agency, besprechen Minh und unsere Gast-Hostin Betremariam Tebebe, Art Direktorin bei Accenture Song, dieses Spannungsfeld und geben Tipps, wie Kommunikationsschaffende und Marken sich am besten hindurch navigieren.

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Fahren "alte" Leute den ganzen Tag E-Bike und tragen nichts als Inkontinenz-Binden? Und sind Frauen ab 50 eigentlich ab dann für immer alle gleich alt – also einfach "alt" und damit in der Werbung gerne auch mal mit 70+ besetzt? Ist das schon ageism? Diese und noch viele weitere Fragen werden in dieser Folge von einem echten Experten Duo beantwortet, Isabelle Rogat und Uta Quintero Castillo sind selbst Podcast Hosts. In ihrem Podcast "Alte Sau" sprechen sie über all things ageism und da kommt leider auch die Werbung nicht immer gut weg. Warum Isi da auch mit Mitte 20 einiges beizutragen hat und was die Werbebranche von den beiden lernen kann, erfahrt ihr in dieser Folge.

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Worauf wir sonst nur mit einem Gefühl antworten können, haben Claudia Diaz und Laura Schlotthauer vom Diversity Resort des GWA in dieser Folge eine echte Antwort und zwar hieb und stichfeste Zahlen. Der Frauenanteil in Führungspositionen ist von 18% (2021) auf 44% (2023) angestiegen, gleichzeitig fühlen sich Frauen ab 30 besonders Altersdiskriminiert – das sagt die GWA Diversity Studie 2023. Zudem offenbart die Studie einen Generationenkonflikt den wir, genauso wie die von über 40% als gar nicht oder weniger wichtig bewertete Wirkung von Diversity auf Arbeitsergbenisse, ausführlich besprechen.

Diversity Studie des GWA

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Creator:innen können mehr als nur Produkte in die Kamera halten – das haben wir mittlerweile wahrscheinlich alle verstanden. Was sie aber besonders zur Haltung von Kampagnen und Marken mit Diversity Anspruch beitragen können und wie diese Zusammenarbeit im besten Fall aussehen könnte und warum Transfrauen in 2023 immernoch Periodenprodukte zugeschickt bekommen, haben wir Josephine Drews, Grünedrin von FEMgmt und Rene Schwabe von YOUciety besprochen.

Die Aufnahme ist vom 07.02.23

Kontakt zu Rene Schwabe, https://youciety.de/

Kontakt zu Josephine Drews, https://www.femgmt.online/

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In dieser Folge drehen wir den Spieß einmal um. Denn statt zu fragen, was Werbung tun kann, möchten Jule & Minh erfahren: „Was kann Diversity Hiring eigentlich für Werbung tun?“ Darüber diskutieren sie mit Fabienne Braun-Haffani, People & Culture Spezialistin, Diversity Trainerin und Mitgründerin der Personalberatung ‚Dear Human‘. Es geht um diverse Hiring Prozesse in Agenturen, wo in Bewerbungsprozessen noch Luft nach oben ist und um den Status Quo der deutschen Agenturen - wie divers sind die Belegschaften eigentlich aufgestellt? Und wo gibt es auch hier noch Klischees und Vorurteile?

Mehr von (@Fabienne Braun-Haffani)

Wer & Was hinter @Dear Human stecktdearhuman.de

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… und was solle sie vielleicht nicht tun? Damit wir diesen Juni nicht nur in Regenbogenfarben getauchte Markenlogos sehen, haben Minh & Jule den Klima- und LGBTQIA+ Aktivisten Fabian Grischkat interviewt. Er erklärt, was die letzten Jahre schief gelaufen ist, aber natürlich vor allem, was Marken dieses Jahr wertvolles zum Pride Month beitragen können und an welchen Vorbildern man sich dabei orientieren kann. Also schnell reinhören und Konzeptstifte bereithalten.

Mehr von Fabian Grischkat Für Fabian Grischkat als Queer-Beauftragten stimmen.

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Was hat Balenciaga sich dabei eigentlich gedacht? Die Frage haben wir uns im November 2022 alle gestellt. Wie Werbung allgemein mit Kindern umgeht, sie zeigt, sie vielleicht sogar viel häufiger sexualisiert als uns bewusst ist und was wir eigentlich dagegen tun können, haben wir deshalb mit den Kinderrechts-Aktivistinnen Verena Arps-Roelle und Toyah Diebel besprochen. Sie blicken aus zwei ganz unterschiedlichen Perspektiven auf das Thema. Unterm Strich steht dabei aber immer: Wir müssen die Persönlichkeitsrechte von Kindern besser schützen, egal ob on oder off screen. Wichtig für alle - egal ob mit oder ohne Kind.

Mehr von Toyah Diebel Instagram Milf-Shop Weiber-Podcast

Mehr von Verena Arps-Roelle Initiative "act & protect® - Gegen sexualisierte Gewalt hallo@actandprotect.de www.actandprotect.de

Infos über Workshops der act & protect® Academy für Unternehmen und Marketing

Petition für #MehrSchutzInWerbung für Kinder und Jugendliche.

Werbung melden bei Pinkstinks Germany e. V.
Zentralverband der deutschen Werbewirtschaft ZAW e.V. | Deutscher Werberat Polizeiliche Kriminalprävention der Länder und des Bundes (ProPK)

Kompetente, anonyme und kostenfreie Beratung für von sexualisierte Gewalt Betroffene und tatgeneigte Personen:

HILFETELEFON 08000 116 016

NUMMER GEGEN KUMMER 0800 500 5200

HILFE FÜR TATGENEIGTE PERSONEN 0800 70 2240

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In der zweiten Staffel "Was kann Werbung eigentlich?" bringt Kreativ-Strategin und Co-Host Minh Nguyen neben Jule Fuhrmann spannende neue Perspektiven ein zudem kommt das D,E&I-Resort des GWA (Gesamtverband Deutschlands führender Agenturen) um Claudia Diaz Sanchez und Laura Schlotthauer als Supporter hinzu. Gemeinsam sind wir ready für spannende Gäst:innen wie die Kinderrechtsaktivistinnen Toyah Diebel und Verena-Arps Roelle oder Klimaschutz und Queer-rights Aktivist Fabian Grischkat und Themen wie Ageism, Diversity Hiring und Tokenism. "Was kann Werbung eigentlich?" erscheint auch in der 2. Staffel jeden ersten Montag im Monat.

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