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OCIRP - Engagés pour l'autonomie !

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Von: OCIRP
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Über diesen Titel

 🤝 Acteur engagé de la protection sociale depuis près de 60 ans, l'OCIRP - Union d’institutions de prévoyance à gestion paritaire - est aux côtés de celles et ceux qui doivent relever les défis de la vie autonome, quelles que soient les situations difficiles ou les épreuves traversées : orphelinage, veuvage, handicap, aidance, isolement, entrée dans le grand âge. 🤝 L'OCIRP propose des solutions de prévoyance pour surmonter les difficultés, et s’engage socialement pour accompagner ses bénéficiaires et répondre aux enjeux sociétaux liés à l'autonomie. Grâce à ses différente entités, l'accompagnement social de l'OCIRP est intégré et personnalisé, il apporte une réponse individuelle adaptée à chaque situation de vie. Sur le terrain, l'OCIRP crée un environnement inclusif et renforce son engagement social. #EngagésPourlAutonomie ! Avec : 🔸 Sa Fondation d’entreprise OCIRP "Au cœur des familles" 🔸 L'association Dialogue & Solidarité 🔸 Sa société d’assurance OCIRP Vie 🔸 Et OCIRP Partenaires Services Retrouvez-nous sur ocirp.fr (http://ocirp.fr) - fondation-ocirp.fr (https://www.fondation-ocirp.fr/) - dialogueetsolidarite.fr (https://www.dialogueetsolidarite.fr/) ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.© OCIRP et IMA Management & Leadership Ökonomie
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  • Engagés pour l’autonomie, c'est une signature et un manifeste

    Engagés pour l’autonomie, c'est une signature et un manifeste
    Mar 25 2025

    Marie-Anne Montchamp nous parle de l'engagement de l'OCIRP pour la vie autonome de ses bénéficiaires :

    📢 "Engagés pour l’autonomie, c'est une signature et un manifeste."

    📢 "Soutenir l'autonomie de nos concitoyens, une conviction partagée par les collaborateurs engagés notamment via la Fondation d'entreprise OCIRP."

    📢 "C'est un mouvement qui se crée et que nous sommes heureux de porter à l'OCIRP."


    Depuis près de 60 ans, nous sommes aux côtés de celles et ceux qui doivent relever les défis de la vie autonome, #EngagésPourlAutonomie !

    👉 Retrouvez toute notre actualité sur www.ocirp.fr.


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  • Journée Nationale des Aidants 2024 : introduction

    Journée Nationale des Aidants 2024 : introduction
    Mar 25 2025

    La 4e édition de l’Observatoire OCIRP Salariés Aidants® #JNA2024, introduction aux tables rondes à la Maison de la Radio et de la Musique, 3 octobre 2024. #SalariésAidants


    Un salarié sur 4 sera proche aidant en 2030. Leur permettre de concilier leur rôle d’aidant et leur vie professionnelle, de préserver leur santé et leur performance, est un enjeu de plus en plus important pour les entreprises, les branches professionnelles, les partenaires sociaux et la protection sociale.


    La 4ème édition de l’Observatoire OCIRP met l’accent sur les réponses que les entreprises, les branches professionnelles, les partenaires sociaux et la protection sociale peuvent apporter aux salarié.es aidant.es.


    👉 Les chiffres clés de l’étude OCIRP/VIAVOICE Salariés aidants 2024 :

    • Thomas BOUQUET, Directeur général Comité national de Coordination Action Handicap (CCAH)

    • Sophie MARIOT-MICHAUT, ANDRH, Responsable Ressources Humaines Relations Branche, Sanef groupe

    • Céline MARTINEZ, Psychologue Clinicienne, Consultante La Compagnie des Aidants

    • Julien PAYNOT, Directeur Général Groupe HANDÉO

    • Lydie RECORBET, Chargée de Mission Engagement social et sociétal, Observatoire de la responsabilité sociétale des entreprises (ORSE)

    • Arnaud ZEGIERMAN, Sociologue, Cofondateur de l’institut VIAVOICE


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  • Journée Nationale des Aidants 2024 : 1ère table ronde

    Journée Nationale des Aidants 2024 : 1ère table ronde
    Mar 25 2025

    La 4e édition de l’Observatoire OCIRP Salariés Aidants® #JNA2024, 1ère table ronde à la Maison de la Radio et de la Musique, 3 octobre 2024. #SalariésAidants


    Un salarié sur 4 sera proche aidant en 2030. Leur permettre de concilier leur rôle d’aidant et leur vie professionnelle, de préserver leur santé et leur performance, est un enjeu de plus en plus important pour les entreprises, les branches professionnelles, les partenaires sociaux et la protection sociale.


    La 4ème édition de l’Observatoire OCIRP met l’accent sur les réponses que les entreprises, les branches professionnelles, les partenaires sociaux et la protection sociale peuvent apporter aux salarié.es aidant.es.


    👉 Les coûts cachés des aidants pour l’entreprise, évaluation et recommandations :

    • Nathalie CHUSSEAU, Economiste, Professeure à l’Université de Lille

    • Jean-Manuel KUPIEC, Directeur du Lab OCIRP Autonomie®


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