The Employee vs Employer Dynamic
Artikel konnten nicht hinzugefügt werden
Leider können wir den Artikel nicht hinzufügen, da Ihr Warenkorb bereits seine Kapazität erreicht hat.
Der Titel konnte nicht zum Warenkorb hinzugefügt werden.
Bitte versuchen Sie es später noch einmal
Der Titel konnte nicht zum Merkzettel hinzugefügt werden.
Bitte versuchen Sie es später noch einmal
„Von Wunschzettel entfernen“ fehlgeschlagen.
Bitte versuchen Sie es später noch einmal
„Podcast folgen“ fehlgeschlagen
„Podcast nicht mehr folgen“ fehlgeschlagen
-
Gesprochen von:
-
Von:
Über diesen Titel
Concluding our series on the future of work, this episode examines the changing power dynamic between employers and employees. Amid what has been coined “the Great Resignation,” employees have reframed the power dynamic with employers and achieved higher wages and additional benefits as a result. However, the question remains whether this is a structural shift, or a temporary phenomenon created by COVID-19 pandemic. To evaluate, Christiana Riley, Deutsche Bank's Americas CEO, sits down with Carol Cochran, VP of People and Culture at FlexJobs; Melissa Fridman, Global Head of Human Resources for Deutsche Bank's Investment Bank; and Marion Laboure, an analyst on Deutsche Bank's thematic research team.
Noch keine Rezensionen vorhanden
