Du arbeitest hart. Gibst alles.

Und trotzdem: Die Erwartungen – von oben, von außen, von innen – scheinen nie aufzuhören.

Was Du gibst, ist nie genug.

Was Du brauchst, bleibt auf der Strecke.

Was Du willst, geht unter im Lärm der Ansprüche.

In dieser Folge erfährst Du:

• Warum nicht jede Erwartung gleich wertvoll ist – und wie Du das erkennst
• Wie Du Deine eigenen Maßstäbe entwickelst, statt fremde zu erfüllen
• Warum Erwartungen oft mehr über andere sagen als über Dich
• Wie Du souverän kommunizierst, wenn Du nicht mehr „funktionieren", sondern führen willst
• Und was starke Führungskräfte tun, um sich gegen emotionale Erpressung abzugrenzen

Wenn Du nicht mehr das Gefühl haben willst, getrieben zu werden,

dann hör rein – und starte in Richtung Klarheit.

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Du kennst das:

Du gibst alles.

Und trotzdem läuft's nicht.

Mitarbeiter blockieren. Projekte verzögern sich. Entscheidungen ziehen sich wie Kaugummi.

Und irgendwann kommt sie: die Frustration.

Und mit ihr – Gereiztheit, Druck, innere Kündigung.

In dieser Folge erfährst Du:

• Warum Frustration ein Warnsignal und kein Schwächezeichen ist
• Wie Du als Chef mit Druck umgehen kannst, ohne Dein Team (oder Dich selbst) zu verlieren
• Wie Du emotionale Selbstregulation lernst – und was das mit echter Führungsstärke zu tun hat
• Welche Denkfehler Deine Frustration dauerhaft verstärken
• Und wie Du Dir in intensiven Phasen psychologisch Luft verschaffst

Wenn Du das Gefühl hast: „Es ist gerade einfach zu viel."

Dann hör genau diese Folge.

Für Führungskräfte, die sich selbst ernst nehmen – und Unterstützung suchen, bevor's kracht.

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Warum Du trotz Talent, Wissen und harter Arbeit nicht weiterkommst?

Ganz einfach:

Weil Dir einer ständig im Weg steht – Dein Ego.

In dieser Folge erfährst Du:

• Warum Dein Ego Dich in die Isolation führt – nicht in die Führung
• Wie Du erkennst, ob Du Entscheidungen triffst, um Recht zu haben oder weiterzukommen
• Wieso Ego-Führung Vertrauen zerstört – und wie Du stattdessen echte Autorität aufbaust
• Was Du tun musst, um den Schalter umzulegen – von Selbstschutz zu echter Selbstführung

Wenn Du Chef bist und merkst: „Ich steh mir selbst im Weg" – dann ist diese Folge für Dich.

📍 Lass uns gemeinsam rausfinden, was Dich bremst – und wie Du das änderst.

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