Ergebnis für "Diversidade" in Wirtschaft & Karriere
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Diversidade e inclusão - como construir negócios em que todos prosperem
- Von: Dayhara Martins
- Gesprochen von: Fernanda Gabriela
- Spieldauer: 2 Std. und 55 Min.
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A valorização da diversidade no ambiente de trabalho tem ganhado cada vez mais espaço nas discussões corporativas, impulsionada não só pelas demandas sociais, mas também pela comprovação de seus benefícios para o desempenho organizacional. A obra apresenta reflexões e estratégias que mostram como investir em inclusão beneficia tanto as pessoas quanto os resultados dos negócios, fortalecendo equipes, ampliando o alcance de mercado e criando ambientes mais éticos, colaborativos e sustentáveis.
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Diversidade e inclusão - como construir negócios em que todos prosperem
- Gesprochen von: Fernanda Gabriela
- Spieldauer: 2 Std. und 55 Min.
- Erscheinungsdatum: 29.07.2025
- Sprache: Portugiesisch
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Diversidad en las Organizaciones: ser diferentes para remar juntos (Narración en Castellano) [Diversity in Organizations: Being Different to Pull Together]
- Von: Celia de Anca
- Gesprochen von: Cristina Serra
- Spieldauer: 12 Min.
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La diversidad, si se gestiona de forma adecuada, contribuye a que las organizaciones se nutran de las diferencias individuales para que actúen de forma conjunta en proyectos comunes. Hay que integrar las diferencias para crear verdaderos grupos de aspiración en sociedades que funcionan ya de forma colaborativa.
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Diversidad en las Organizaciones: ser diferentes para remar juntos (Narración en Castellano) [Diversity in Organizations: Being Different to Pull Together]
- Gesprochen von: Cristina Serra
- Spieldauer: 12 Min.
- Erscheinungsdatum: 19.11.2020
- Sprache: Spanisch
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LFA - I Fórum de Liderança Feminina, Diversidade e Inclusão
- Von: Liderança Feminina em Angola
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I Fórum de Liderança Feminina, Diversidade e Inclusão, um evento presencial agendado para o dia 30 de maio de 2024. Este evento inovador oferece a oportunidade de participação presencial, mas também este espaço on-line, criado para partilhar experiências e conhecimentos. Reconhecemos que a liderança feminina, a promoção da diversidade e a prática da inclusão são fundamentais para construir organizações e comunidades mais fortes e equitativas. Ao partilharmos as nossas experiências e ouvirmos as perspectivas de outras pessoas, enriquecemos o nosso entendimento e fortalecemos a...
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