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Reset Your Mind

Reset Your Mind

Von: Reset Your Mind - Stephanie Martin
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Bienvenue chez Reset your mind pour un leadership à votre service et non l'inverse. Booster sa carrière, son business ou ses équipes cela s'apprend, se travaille, se peaufine avec l'expérience. Une des clefs essentielles est de comprendre son "Mindset", son fonctionnement et celui de son cerveau, pour déconstruire nos biais de pensée et laisser s'exprimer notre réel potentiel. Bienvenue pour une reprogrammation en douceur qui vous permettra d'aller au delà de vos aspiration les plus folles. 🎧 À propos de ce podcast : Reset Your Mind (https://reset-yourmind.com/) est le podcast de Stéphanie Martin (https://www.instagram.com/by_reset_yourmind/), Executive Coach, fondatrice du programme Reset Your Mind, et ancienne directrice du digital et du e-commerce. Chaque épisode propose un pas de côté pour repenser nos manières de travailler, diriger, décider et influencer avec lucidité, exigence et humanité. 🌀 Pour t’inscrire à la Newsletter (https://www.resetyourmind.fr/6a3cbc8f) 🌀 Rejoindre sur Instagram (https://www.instagram.com/by_reset_yourmind?igsh=azV3ZTllaGd0b2py) 🌀 En savoir plus sur les accompagnements de coaching (https://reset-yourmind.com/offres/) 🌀 Les Ebook disponibles Reset Your Mind (https://reset-yourmind.com/ressources-gratuites/) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.Reset Your Mind - Stephanie Martin Erfolg im Beruf Management & Leadership Ökonomie
  • Ep112 - Entreprendre sous toutes ses formes
    Jul 30 2026

    🎙️ Créer un mouvement, pas seulement une entreprise, retour sur le parcours de Maud Grenier, fondatrice du Temple RH

    Pourquoi certains créent une entreprise… tandis que d'autres créent un mouvement ?

    Dans cet épisode de Reset Your Mind, je reçois Maud Grenier, entrepreneure et fondatrice du Temple RH, devenu en quelques années l'un des événements les plus inspirants du monde des Ressources Humaines.

    Mais cette conversation ne parle pas seulement d'entrepreneuriat. Elle parle de vision. De courage.

    Et de ce moment où l'on décide de construire quelque chose de plus grand que soi.

    Originaire d'un milieu rural, Maud revient avec beaucoup de sincérité sur son parcours : ses racines, son rapport à l'argent, ses premiers risques entrepreneuriaux, ses doutes, ses échecs… mais surtout ce qui l'a poussée à créer un projet qui dépasse aujourd'hui largement sa propre histoire.


    Ensemble, nous explorons :

    ✨ Comment nos croyances héritées influencent nos ambitions.
    ✨ Pourquoi entreprendre commence souvent par un travail sur soi.
    ✨ Les sacrifices, les doutes et les remises en question qui accompagnent la création.
    ✨ Pourquoi investir en soi est souvent la décision la plus rentable.
    ✨ Comment construire un projet à impact sans perdre de vue l'essentiel.
    ✨ Ce qui distingue une entreprise d'un véritable mouvement.

    Cet épisode nous rappelle une chose essentielle : Nos racines influencent notre histoire. Elles n'écrivent jamais notre destin.


    Et peut-être la plus belle leçon de cette conversation : Le Temple RH n'est pas né d'une opportunité de marché. Il est né d'une conviction.


    Parce que les projets qui changent durablement les choses commencent rarement par un business plan. Ils commencent par une vision.


    Un épisode destiné aux entrepreneurs, dirigeants, managers, professionnels des RH… et à toutes celles et ceux qui portent une idée, un projet ou une ambition qui les dépasse.

    🎙️ Invitée : Maud Grenier, fondatrice du Temple RH. => https://www.linkedin.com/in/maudgrenier/


    🎧 À propos de ce podcast :
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    48 Min.
  • Ep111 - La puissance des singularités
    Jul 23 2026

    🎙️ Ni un titre, ni un diagnostic

    Aujourd’hui parlons Neurodiversité, HPI, TDAH, TSA… avec Julie Debord

    HPI. TDAH. TSA. Dyslexie. En quelques années, ces mots sont entrés dans notre quotidien.

    Pour certains, ils apportent enfin des réponses. Pour d'autres, ils deviennent des étiquettes auxquelles on finit par réduire une personne entière.


    Et si nous faisions fausse route ?

    Dans cet épisode un peu différent de Reset Your Mind, j'ai eu envie d'aborder un sujet qui touche de nombreuses familles, mais aussi de plus en plus de dirigeants, managers et professionnels que j'accompagne : la neurodiversité.


    Parce qu'avant d'être un diagnostic, nous sommes tous des êtres humains singuliers. J'ai le plaisir de recevoir Julie Debord, éducatrice spécialisée, qui accompagne depuis de nombreuses années des enfants neurodivergents et leurs familles.

    Ensemble, nous explorons une question essentielle : Comment accompagner un enfant sans le réduire à son diagnostic ?


    Nous parlons de :

    ✨ pourquoi un diagnostic peut être à la fois un soulagement… et une prison ;
    ✨ HPI, TDAH, TSA, dyslexie : ce que ces mots disent… et surtout ce qu'ils ne disent pas ;
    ✨ comment créer un environnement suffisamment sécurisant pour qu'un enfant puisse révéler son potentiel ;
    ✨ pourquoi derrière chaque comportement se cache souvent un besoin non entendu ;
    ✨ le rôle des parents, de l'école et de l'entourage dans la construction de la confiance ;
    ✨ comment regarder la singularité comme une richesse plutôt qu'un problème à corriger.

    Cet épisode va bien au-delà de la parentalité. Il nous invite à une réflexion beaucoup plus universelle : Combien de fois réduisons-nous les autres (ou nous-mêmes) à une étiquette ? une case de plus ?

    Parce qu'au fond, personne ne se résume à son diagnostic. Pas plus qu'à son métier. À son caractère. À son passé. Ou à ses difficultés.


    👤 Pour contacter notre Invitée : Julie Debord

    🎧 Si cet épisode vous a touché, pensez à le partager. Il pourrait changer le regard d'un parent… ou celui d'un enfant sur lui-même.



    🎧 À propos de ce podcast :
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    33 Min.
  • Ep110- Grandes transitions : On peut changer de vie sans repartir de zéro
    Jul 16 2026

    Les Grandes Transitions – Partie 2 : On peut changer de vie sans repartir de zéro


    Dans ce deuxième épisode des Grandes Transitions, Lise poursuit l'interview… et continue de poser les questions que beaucoup se posent sans jamais oser les formuler.

    • Faut-il vraiment tout quitter pour changer de vie ?

    • Doit-on repartir de zéro lorsque l'on aspire à une nouvelle carrière ? Est-il possible de construire un nouveau projet sans renier les vingt ou vingt-cinq années qui l'ont précédé ?


    Pendant longtemps, j'ai cru que changer signifiait forcément abandonner. Aujourd'hui, je suis convaincue du contraire.

    Nos expériences, nos réussites, nos échecs, nos compétences et même nos doutes sont souvent les fondations de la suite.


    Dans cet épisode, nous parlons de ce que l'on ne raconte jamais des grandes transitions :

    • Pourquoi repartir de zéro est souvent une fausse croyance.

    • Comment valoriser toute une carrière au lieu de vouloir l'effacer.

    • Pourquoi une transition se prépare bien avant le dernier jour dans l'entreprise.

    • Les peurs qui empêchent de passer à l'action.

    • Ce que j'ai gardé de mes 25 années dans le digital, l'e-commerce et les paiements pour construire mon activité d'Executive Coach.


    Parce que changer de vie ne signifie pas devenir quelqu'un d'autre.

    Cela consiste souvent à utiliser autrement tout ce que l'on est déjà devenu.

    Si tu envisages de passer du salariat à l'entrepreneuriat, Discutons-en je connais les deux mondes et je peux t'aider à naviguer la transition 👉🏻 https://www.resetyourmind.fr/rdv


    #Coaching #reconversion #transition #entreprendre



    🎧 À propos de ce podcast :
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    25 Min.
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