Radical Self-Leadership to go Titelbild

Radical Self-Leadership to go

Radical Self-Leadership to go

Von: Thorsten Reitz - Radical Self-Leadership
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Über diesen Titel

Ich teile Erfahrungen, praktische Werkzeuge und konkrete Fragestellung mit euch zum Thema Selbstführung. Mein Highlight - in jeder Folge habe ich ein Interview mit einer Führungskraft wie Du und ich. Mit Herausforderungen und dem einen oder anderen Work- oder Lifehack zur Organisation und Selbstführung. Alles für mehr Klarheit, Selbstbestimmung und Wirksamkeit.Thorsten Reitz - Radical Self-Leadership Erfolg im Beruf Ökonomie
  • #22 - Es geht in die Weihnachtspause
    Dec 9 2025

    Ich möchte euch ganz herzlich für die Reise bis hierhin danken!

    Ich mache eine Weihnachtspause und starte mit neuen Inspirationen und Ideen dann wieder im Januar 2026.


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    4 Min.
  • #21: Björn Lahn trifft Entscheidungen nur aus Überzeugung - Teil 2
    Dec 2 2025

    Keywords


    Selbstführung, Selbstorganisation, Entscheidungen, Kommunikation, Werte, Mut, Verantwortung, Fehlerkultur



    Summary


    In dieser Episode von Radical Self-Leadership to Go diskutieren Thorsten Reitz und Björn Lahn die Herausforderungen und Strategien der Selbstführung. Sie beleuchten die Bedeutung von Werten wie Mut und Verantwortung, die Notwendigkeit, Entscheidungen aus Überzeugung zu treffen, und die Macht der Kommunikation. Björn teilt seine persönlichen Erfahrungen und Erkenntnisse zur Selbstorganisation und zur Führung von Teams.


    Takeaways


    • Selbstführung erfordert eine klare innere Haltung.
    • Mut ist ein zentraler Wert in der Führung.
    • Entscheidungen sollten aus Überzeugung getroffen werden.
    • Die Macht der Worte beeinflusst die Kommunikation.
    • Fehlerkultur ist entscheidend für Selbstführung.
    • To-Do-Listen helfen bei der Selbstorganisation.
    • Digitale Tools können die Effizienz steigern.
    • Wertschätzung ist wichtig in der Teamführung.
    • Eigenverantwortung fördern, um Vertrauen zu schaffen.
    • Reflexion über eigene Werte ist essenziell.


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    19 Min.
  • #20 - Björn über Haltung und der Moment vor der Tür (Teil 1/2)
    Nov 25 2025

    Selbstführung, innere Haltung, Werte, positive Einstellung, persönliche Entwicklung, Selbstorganisation, Lebensstil, Motivation, Führung, Erfahrungen


    In dieser Episode von Radical Self-Leadership To Go diskutieren Thorsten Reitz und Björn Lahn die Konzepte der Selbstführung und der inneren Haltung. Björn teilt seine Erfahrungen als Geschäftsführer und wie er durch eine bewusste Veränderung seiner Einstellung zu seiner Arbeit eine positive Wendung in seinem Leben herbeiführte. Die Bedeutung von Werten und einer positiven Einstellung wird hervorgehoben, um bessere Lösungen und eine effektivere Selbstorganisation zu erreichen.


    Takeaways


    Selbstführung ist untrennbar mit der inneren Haltung verbunden.

    Werte spielen eine entscheidende Rolle in der Selbstführung.

    Eine positive Einstellung kann den Umgang mit Herausforderungen verbessern.

    Kleine Veränderungen im Alltag können große Auswirkungen haben.

    Erfahrungen anderer sind oft lehrreicher als theoretisches Wissen.

    Bewusste Reflexion der eigenen Haltung ist wichtig.

    Innere Haltung beeinflusst die Entscheidungsfindung.

    Bewegung ist mehr als nur Sport; es umfasst auch aktive Lebensweise.

    Ein bewusster Start in den Tag kann die Einstellung verändern.

    Selbstorganisation ist ein Schlüssel zur persönlichen Entwicklung.





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    10 Min.
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