Ha azt mondjuk: IT, az emberek rengeteg különböző dologra asszociálnak. Mégis lesznek közös halmazok. A biztonság, mint szinte azonnali gondolattársítás az egyik ilyen.

A magyar lakosság IT-biztonsági tudatossága ugyan hagy maga után kívánni valót, manapság azért a többség legalábbis tisztában van vele, hogy a technológia minden használati előnye mellett különböző kockázatokkal jár, amikre nem árt ügyelnie.

Ugyanez a gondolat természetesen a céges szereplők fejében is ott van. Legyen szó szinte bármekkora, vagy bármilyen területen dolgozó vállalatról, az IT-biztonság megvalósítása megkerülhetetlen feladat a működésükben. Kiemelt ügyfelünk, a rendszerüzemeltetéssel és hozzánk hasonlóan felhőszolgáltatásokkal is foglalkozó iSolutions többek közt ebben segít a cégek számára.

De mit jelent ma az IT-biztonság, hogyan szigorodnak az elvárások az olyan szabályozások hatására, mint a GDPR vagy az európai uniós NIS2 irányelv és milyen szerepet játszanak a megoldásban az olyan felhő alapú szolgáltatások, amilyeneket az iSolutions és az Opennetworks is nyújt?

Ezt a témát jártuk körbe az adásban, ahol egyrészt Juhász Viktor, az iSolutions vezérigazgatója volt a vendégünk, másrészt újra itt volt velünk Beliczay András, az Opennetworks ügyvezetője is.

A technológia működéséhez mindig is szükség volt, és mindig szükség is lesz az emberre. Mi fejlesztjük, mi tartjuk kézben, végső soron értünk van technológia. Mai adásunkban ezért szeretnénk inkább az emberi oldallal foglalkozni.

Ha egy gép elromlik, annak többnyire látványos tünetei vannak. Ilyenkor tudjuk, hogy javításra szorul. Ha egy emberről, pláne egy emberi közösségről van szó, sokszor nem ilyen egyszerű a helyzet. A jelek sokszor kevésbé feltűnőek, a megoldás pedig nem nyilvánvaló. Ettől még ugyanúgy kezelni kell a problémát, különben csak rosszabb lesz.

Szerencsére erre az utóbbi években egyre nagyobb a nyitottság. Ahogy egyénileg egyre többen dolgoznak problémájukon szakemberrel, úgy céges körökben is egyre gyakrabban dolgoznak pszichológusokkal, hogy a lehető legjobb közösséget teremtsék.

De mitől lesz jó egy munkahelyi közösség? Mit gondolnak erről az ott dolgozók és a cégvezetők? Más-e ilyen téren az IT-szektor? Na és milyen hatással van a munkahelyi hangulat az általános közérzetünkre?

Olyan kérdések ezek, amikre csak egy szakember tud válaszolni. Mai vendégünk ezért nem más, mint Logemann-Molnár Zsófia pszichológus, aki lassan 10 éve dolgozik különböző cégek munkahelyi folyamatainak és légkörének javításán.

Nemrég megjelent a ChatGPT legújabb verziója, a GPT 5. A modell első látására is sok újdonságot hozott, a szakértők viszont egyetértenek abban, hogy ezek között pozitívok és negatívok is akadnak bőven.

Hogy mást ne mondjunk, mi is megkíséreltünk vele azóta újra műsort rögzíteni… nos, mérsékelt sikerrel.

De mi lehet ennek az oka? Mik voltak az Open AI által hangoztatott ígéretek, ezekből mi tűnik reálisnak és mi működik jelenleg kevésbé? Hol van most a ChatGPT helye a nagy nyelvi modellek piacán és hogyan befolyásolhatja ez akár a Ti cégetek terveit is, ha a bevezetésen vagy upgrade-en gondolkoztok?

Rengeteg fontos kérdés, aminek megválaszolására ezúttal kívülről hívtunk segítséget. A vendégünk ma Szepes Zsolt, a work2flow.ai egyik alapítója, aki cégével generatív AI bevezetéséhez nyújt képzéseket és támogatást más vállalatok számára.