Simon Fjellner gästar Attrahera Rekrytera Podden för att prata om hur man centraliserar globala Employer Branding-initiativ utan att tappa den lokala förankringen. Hur fungerar egentligen globalt Employer Branding i praktiken? Vad ska man tänka på vid implementation av ett Globalt EVP och vilka risker finns när man försöker skapa ett enhetligt arbetsgivarvarumärke över hela världen?

Med en bakgrund inom HR, kommunikation och Employer Branding började Simons karriär på PwC, där han gick från revisor till att driva företagets Employer Branding. Idag är han Global Employer Brand & Engagement Lead på Securitas, där han leder globala satsningar inom EVP och medarbetarengagemang.

Vi pratar om hur man skapar struktur för globala initiativ, hur lokala marknader kan få rätt frihetsgrader och Simons bästa insikter för att lyckas i en internationell Employer Branding-strategi. Ett inspirerande avsnitt fyllt med strategiska insikter för dig som jobbar med Employer Branding i en global organisation.

Helena Rex gästar Attrahera Rekrytera Podden för att prata om ett ofta underskattat men avgörande område i medarbetarresan, preboarding. Vad innebär preboarding egentligen? Varför är det så viktigt, och vad händer när arbetsgivare missar det här?

Med lång erfarenhet som utbildare och rådgivare inom arbetsmiljö, ledarskap och medarbetarupplevelse har Helena hjälpt många organisationer att skapa trygghet, engagemang och hållbara arbetsplatser. Hon driver även SEBS – Sveriges ledande mötesplats och nätverk för Employer Branding.

Vi pratar om varför preboarding gör så stor skillnad, hur man enkelt kan komma igång med rätt förväntningar och strukturer, och Helena delar sina bästa tips, tricks och vanliga fallgropar att undvika.

Ett inspirerande samtal som verkligen får dig att tänka till hur du kan ge dina nya kollegor den bästa möjliga starten.

Martin Strömqvist gästar Attrahera Rekrytera Podden för att prata om kraften i Employer Branding Storytelling. Vad innebär storytelling egentligen, och hur använder man det för att skapa ett levande och trovärdigt arbetsgivarvarumärke? Vilken roll spelar berättelser i konkurrensen om talanger, och hur undviker man de vanligaste fallgroparna?

Som medgrundare till Karriärföretagen och en av pionjärerna bakom Universum har Martin varit med och forma Employer Branding-landskapet i Sverige. Med sin långa erfarenhet av kommunikation, relationer och talangmarknaden besitter han en unik förståelse för hur organisationer kan använda berättelser för att bygga starkare band till både kandidater och medarbetare.

Ett insiktsfullt och inspirerande avsnitt för dig som vill ta ditt Employer Branding-arbete till nästa nivå, med hjälp av riktigt bra storytelling.